Fort des relations qu’il a établies, le Centre SHIFT pour la transformation sociale de l’Université Concordia célèbre son impact
Le Centre SHIFT pour la transformation sociale de l’Université Concordia a récemment conclu l’évaluation de son impact par un événement célébrant la façon dont les relations favorisent le changement social.
Cet événement marque le point culminant d’un processus d’évaluation de 18 mois visant à montrer le pouvoir transformateur des liens tissés au sein de la communauté du Centre SHIFT, qui s’attache à faire de Montréal une ville plus juste et inclusive.
Intitulée We are always becoming (« nous sommes en constante évolution »), l’évaluation de l’impact du Centre SHIFT illustre le processus perpétuel d’apprentissage, de croissance et de dépassement des différences qui s’avère essentiel à la transformation sociale. L’évaluation reflète les modes de gouvernance innovants du Centre SHIFT, qui ont contribué à tisser des relations solides fondées sur la confiance entre les partenaires, les membres du comité de gouvernance, de l’effectif étudiant et du personnel, ainsi que d’autres membres de la communauté du centre.
Kai Cheng Thom, auteure, artiste et travailleuse culturelle, a guidé les participantes et participants tout au long de la soirée, en soulignant l’importance de la joie et de la célébration dans le militantisme. Elle a encouragé la communauté à adopter le pouvoir transformateur de l’amour et de la compassion pour appuyer son travail, comme la théoricienne féministe bell hooks invite à le faire.
Depuis 2019, le Centre SHIFT a organisé plus de 150 événements publics, soutenu plus de 270 stages rémunérés pour les étudiantes et étudiants, collaboré avec 54 organismes communautaires et facilité la réalisation de plus de 10 projets de recherche dirigés par la communauté.
Les histoires qui se cachent derrière ces chiffres ont pris vie lors de l’événement et ont rendu tangible l’impact du centre.
Les personnes participantes ont exploré quatre salles immersives présentant divers « archétypes », une manière expérimentale de comprendre les données et les résultats de l’évaluation du Centre SHIFT. Chaque pièce racontait l’histoire d’un « membre » typique de la communauté du centre, imaginée à partir de nombreuses expériences recueillies au cours du processus d’évaluation.
« Un outil éducatif axé sur l’impact »
Samanta Nyinawumuntu, fondatrice et directrice générale du Black Healing Centre, est membre active de la communauté du Centre SHIFT. Elle en explique l’impact : « Notre appartenance à l’écosystème du centre nous a insufflé de la confiance et un profond sentiment de motivation, nous poussant à relever les défis avec résilience et innovation. »
Stagiaire du Centre SHIFT, Aisha Sommerfield a travaillé pour Hamidou Horticulture, un organisme qui cultive des graines et des aliments anciens et exotiques difficiles à trouver. Elle affirme que son lien avec le centre lui a ouvert de nouvelles portes.
« Le centre m’a fourni un environnement sûr et accueillant, où j’ai pu acquérir de nouvelles compétences, souligne Mme Sommerfield. Aujourd’hui, je peux choisir entre deux établissements pour poursuivre mes études dans le domaine de l’horticulture. »
L’évaluation a révélé à la fois des points positifs et d’autres susceptibles d’être améliorés, reflétant l’engagement du Centre SHIFT en faveur d’une évolution continue. Richenda Grazette, coordinatrice du financement et de l’évaluation du centre, a souligné l’importance de la rétroaction continuelle des personnes participantes dans la création du processus d’évaluation.
« Ce que nous avons constaté et appris ne se limite pas à nos résultats : nous avons employé l’évaluation comme un outil éducatif axé sur l’impact, pour réunir différents membres de notre écosystème afin de nouer de nouvelles relations et pour diffuser les valeurs du centre en matière de leadership communautaire », explique Mme Grazette.
L’évaluation de l’impact du Centre SHIFT rappelle que sa mission de transformation sociale est un travail de longue haleine, et que les relations que ses membres établissent et entretiennent sont essentielles pour appuyer cette transformation et amplifier l’influence du centre au sein de sa communauté et ailleurs.
Découvrez « We are always becoming », évaluation de l’impact du Centre SHIFT pour la transformation sociale de l’Université Concordia.