Services et conseils
Nos coordonnateurs de programmes d’expérience vous préparent à vos stages et nos directeurs académiques vous aident à naviguer votre parcours académique. Ces services font partie de l'expérience coop qui vous donne une longueur d'avance pour une carrière réussie.
Nous assignons à chaque étudiant du programme Coop un coordonnateur de programme. Votre coordonnateur de programme est comme votre entraîneur personnel, présent pour vous soutenir à chaque étape du programme.
Les coordonnateurs de programme aident à :
- Établir des liens avec les employeurs : Nous développons des opportunités de stages dans des secteurs de marché, des disciplines et des zones géographiques données.
- Faire des demandes de stage : Nous vous enseignerons des stratégies de recherche d'emploi et vous aiderons à rédiger votre curriculum vitae et vos lettres de présentation. Nous offrons des séminaires pour développer vos compétences en entrevue et des simulations d'entrevue pour un peu plus de pratique.
- Rendement au travail : Les coordonnateurs de programme effectuent le suivi du rendement des étudiants en vous rendant visite sur votre lieu de travail.
- Service conseils : Nous conseillons les étudiants sur une base continue en ce qui concerne les questions de carrière, personnelles et académiques.
Vous contacterez régulièrement votre coordonnateur de programme afin de vous renseigner sur vos progrès à Concordia et sur votre lieu de travail.
Les directeurs académiques assument le rôle de conseiller académique et travailleront avec vous afin de :
- Vous conseiller sur le choix et la séquence des cours à suivre.
- Surveiller votre rendement scolaire et vos progrès.
- Noter vos rapports de stage ou vos présentations.
- Aider à maintenir les normes académiques et l'intégrité.
Les directeurs académiques et les coordonnateurs de programme aident à promouvoir l'enseignement coopératif à l'extérieur de Concordia.
Notre programme de mentorat permet aux étudiants plus expérimentés de l’institut de partager leurs connaissances avec les nouveaux étudiants qui commencent leur programme à l’institut. C'est une excellente occasion pour les étudiants de tous les niveaux de se faire de nouveaux amis et de commencer à bâtir un réseau professionnel.
Au cours de votre première année d'alternance études-stage, apprenez d'un mentor étudiant qui a déjà passé par le processus de recherche d'emploi et de stage. Votre mentor vous donnera des conseils sur la gestion de votre temps, vous aidera à en apprendre davantage sur l'industrie de votre choix et partagera avec vous des conseils sur comment agir durant une entrevue et sur comment débuter votre premier stage de travail comme un professionnel. Les mentors Coop partagent avec vous autant ce qui a fonctionné pour eux, que ce qui n'a pas fonctionné, et les leçons qu'ils ont apprises tout au long de leur propre expérience coopérative, vous assurant ainsi de tirer le meilleur parti de votre expérience.
Une fois que vous serez en deuxième ou troisième année d'études, vous aurez la chance de devenir un mentor. Être un mentor Coop est une excellente façon de développer vos compétences en leadership et d'élargir votre réseau. Ce travail bénévole vous permettra d'acquérir des compétences transférables qui rehausseront aussi votre curriculum vitae. De nombreux étudiants nous disent que devenir un mentor leur a donné un sentiment de fierté et d'épanouissement personnel, ainsi qu'une excellente occasion de contribuer en retour et de donner au suivant.
